|
| POH GGZ Regio Rijnmond en Zuid-Hollandse Eilanden |
 delen
|
Solliciteer |
Catherine McGivernrelatiemanager huisartsen Rijnmond 06 - 10 04 99 34  c.mcgivern@parnassiagroep.nl Stel je vragen via WhatsApp
|
delen
|
Solliciteer |
 Rotterdam |
24-36 |
Reageren t/m 13-11-2024 |
Solliciteer
Over je baan als POH GGZ Regio Rijnmond en Zuid-Hollandse Eilanden
Je ondersteunt de huisarts in de rol van poortwachter GGZ bij het verlenen van zorg aan patiënten met ‘GGZ vragen’. Het gaat vooral om vraagverheldering en kortdurende begeleiding van patiënten met psychische- of psychosociale problemen. Het onderhouden van contacten en rapportages horen ook bij je takenpakket. Je werkt onder eindverantwoordelijkheid van de huisarts en ontvangt van de huisarts operationele aansturing.
Doel is de eerstelijns GGZ zorg vanuit de huisartsenpraktijk te versterken en waar nodig vanuit een onafhankelijke positie zorg te dragen voor een adequate verwijzing naar andere zorgverleners. Je houdt zelfstandig spreekuur, verzorgt de begeleiding, voert kortdurende behandelingen uit van patiënten met psychische problematiek en daar waar nodig worden huisbezoeken afgelegd.
Jouw specifieke taken bestaan uit:
- Triage, al dan niet met behulp van een screeningsinstrument
- Korte interventies om de patiënt weer in zijn of haar eigen kracht te zetten
- Begeleiden van chronisch psychiatrische patiënten bij de huisarts
- Verslaglegging in het HIS (Huisartsen Informatie Systeem)
- Actieve betrokkenheid bij andere zorgaanbieders in de wijk, o.a. bij de wijkteams
- Naast de collega’s in de huisartsenpraktijken ontmoet je je teamleden wekelijks tijdens de teamvergadering
Nieuwsgierig naar wat werken als POH GGZ zo boeiend maakt? Klik dan hier
Jouw kwaliteiten
Jij beschikt over kennis van de meest gangbare behandelmethoden en interventiemodellen, zoals oplossingsgerichte interventies, motiverende gespreksvoering, zelfhulpmodellen en e-health. Je durft te ondernemen, te pionieren en bruggen te bouwen tussen de huisartsenpraktijk en de GGZ. Verder vragen we:
- een afgeronde opleiding POH GGZ of
- een masteropleiding Psychologie met differentiatie klinische psychologie of
- een afgeronde opleiding Sociaal Psychiatrisch Verpleegkundige met BIG-registratie
Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.
Het natrekken van referenties en het controleren van diploma’s maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure
Catherine McGivernrelatiemanager huisartsen Rijnmond06 - 10 04 99 34 c.mcgivern@parnassiagroep.nl06 - 10 04 99 34
|
delen
|
Solliciteer |
Dit bieden we je
|
Wij bieden onze collega’s gevarieerd en zinvol werk in een professionele en prettige werkomgeving. Daarbij hoort natuurlijk een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden conform cao GGZ. Het betreft een functie voor 24-36 uur per week. Je krijgt een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband. Het salaris bedraagt, afhankelijk van opleiding en/of werkervaring, minimaal€ 3076,- en maximaal € 4785,- (FWG 54/55) bruto per maand op basis van een werkweek van 36 uur. |
|
Als je bij ons begint start je z.s.m. met onze tweedaagse opleiding waar je kennis maakt met de Indigo werkwijze en het kortdurend behandelen. Ook bieden wij geregeld nieuwe (e-learning) opleidingen aan om ervoor te zorgen dat de kennis van de hulpverleners optimaal is. |
|
Indigo is onderdeel van Indigo West en Parnassia Groep en bestrijkt een groot deel van de Randstad. |
|
Bij Indigo werken betekent ook dat je deel uitmaakt van een landelijke organisatie waarin iedereen veel kennis deelt en de missie heeft de zorg in Nederland te verbeteren. Op deze manier ontmoet je veel verschillende mensen en collega’s met een brede expertise, maar is er ook ruimte om jezelf actief te ontwikkelen. Indigo heeft geen crisisdienst waardoor er sprake is van regelmatige werktijden. |
Jouw sollicitatieprocedure
Solliciteer direct
